みなさんこんにちわ
アクセスグループのふるかわです

最近はあまりの暑さで先週のお休みに例年よりも早い
“チューペット開き”🍨
執り行いました(笑)
（ちなみにふるかわ家で衣替えよりも早く行われたのは史上初とのことです）

そんな5月でしたが皆さんいかがお過ごしですか？

新年度で環境も変わり、新たな立場・役職に就いた方も多いかと思います

しかし一方で

“どうして同期のアイツにはあの立場に選ばれて自分が選ばれないんだ”ヽ(`Д´)ﾉﾌﾟﾝﾌﾟﾝ

というようにくすぶっている人もいるかもしれません

そんな人にお勧めしたい本がこちら！📔

親父いつ社長やめるの？創業者があなたに事業承継しない決定的理由

なんじゃい！事業承継の本やないかい！ヽ(`Д´)ﾉﾌﾟﾝﾌﾟﾝ

と思ったそこのあなた

チッチッチッ、あまいですよ

そもそも事業承継とは何か？

事業のみを引き継ぎ行っていくこと

否！

事業承継とは会社とともに理念・志も引き継ぐこと

これは事業に限った話ではないと思います

上司から担当のお客様を引き継ぐ、役職などを引き継ぐ

そういった場合でも同じことが言えると思います

ただ業務を引き継ぐのではなく、

自分がどういった思いで仕事をしてきたのか

どういった思いで役職を全うしてきたのか

そこまで引き継いでくれる人に任せたい！

決める基準は決して優秀かそうではなかだけではない…

そう考えるとくすぶっていた人たちも道が見えてくるかと思います

自分がどうするべきか

自分の仕事の意味、どういった思いで自分は働いているのか？

それを考えてみることなのではと思います

今回ご紹介した本は事務所にまだまだあるので

読んでみたいという方は連絡ください！

まだこんなにあるので…(´;ω;｀)

（今なら著者直筆サイン付きの本がもらえるキャンペーンもあったり笑）

今回はここまで

どんどん暑くなって夏まっしぐらという感じですが

皆さん健康には気を付けていただいて

次のブログも元気な状態で読んでください！

それでは次回の更新までさようなら(^^♪